会津三菱自動車販売株式会社

追加インタビュー

会津地方への思いを教えてください。

　会津を若者が働いてみたいと思える元気なまちにしたいと考えています。魅力的な地域をつくるのは、魅力的な中小企業だと思います。そのために、すべての社員が生き生きと働き、まず自分たちが手本になることで、地域を変えていきたいと考えています。（宮森さん）​

会社の雰囲気を教えてください。

　とても明るく、一人一人があたたかいです。皆さん親身になって話を聞いてくれるので、第二のホームで働いているようです。また、ただ優しいだけではなく、しっかりと指導もしてくれるのでありがたいです。（湯田さん）​

仕事はどんなふうに覚えましたか？

　先輩方が１つ１つの作業を丁寧に教えてくれました。安心して仕事を覚えることが出来たので、自分も将来先輩方のような整備士を目指そうと思いました。今春から後輩が入社し、教えられる側から教える立場になったため、しっかりとした知識や物の見方を伝えるようにしています。（湯田さん）​

仕事で大変だったことはありますか？

　専門学校で学んだ点検と、実際の職場でやっている点検では、点検方式に差があり慣れるまで時間がかかりました。また、接客、点検、不具合箇所の特定など、現場での流れについていけるようになるまで、先輩に聞きながら改善点を見つけて作業効率を上げるのが大変でした。（湯田さん）​

今後の目標を教えてください。

　現在、サービス部の中で年齢的に見て中間にいます。今後、自分が会社を引っ張っていけるよう、他人を理解することやリーダーシップについて、知識の習得や実践を重ねていきたいと考えています。（湯田さん）​

高校生に一言アドバイスをお願いします。

　働くといろいろなタイプの人と話すようになります。高校時代から、自分と合うタイプの人だけでなく、違うタイプの人とも積極的に関わり、人との付き合い方を学んでおくとよいと思います。（宮森さん）​

​

※このページでは「会津の企業魅力発見ガイドブック」の内容を紹介しています。
　その他の企業は高校生による会津の企業魅力発掘体験事業トップページから。