川崎自動車工業株式会社　福島工場

工場長にインタビュー

どのような人を採用したいですか？

　当社の仕事は、学歴はあまり関係ありません。入社後は皆さん同じスタートラインに立つため、何事にも挑戦して前に進もうという気持ちをもっている人がいいです。そういう人は、将来リーダーになれる資質もあると思います。

会社の雰囲気はどうですか？

　社員のほとんどが会津生まれ会津育ちで、兄弟や夫婦、親子で働く社員も珍しくありません。私の父もこの工場の社員だったので、親子で勤務していた時期もありました。今は息子が横浜工場で働いており、親子三代でこの会社にお世話になっています。長く一緒に働いている知り合いばかりなので、家族のようにアットホームな雰囲気だと思います。

先輩社員にインタビュー

会社の雰囲気はどうですか？

　優しくて穏やかな人ばかりなので、相談もしやすくとても働きやすいです。社員の平均年齢は約40歳と自分の年齢とは離れていますが、先輩方から話しかけてくれるのでコミュニケーションも取りやすいです。

入社したきっかけは？

　元々車が好きで興味があり、学校に届いた求人票の中で一番惹かれたのが当社でした。

仕事をしていて大変なことは何ですか？

　怪我をしないように、危険物の取り扱い方を覚えることや集中して作業をすることが大変です。また、約8時間の立ち仕事に慣れるまで筋肉痛で大変でした。

今後の目標を教えてください。

　現在は、仕事をする上で分からないことが多いので、上司のサポートに頼っている状態ですが、今後は任せられた業務を一人で行えるように、知識を少しずつ増やし、さまざまな状況に対応できるようになりたいです。

高校生へメッセージをお願いします。

　高校時代は勉強して知識を増やしておいた方がよいと思います。就職先の仕事内容によっては、勉強したことが直接役に立たないかもしれませんが、視野が広がり違う視点から物事を見られるようになります。

※このページでは「会津の企業魅力発見ノート」の内容を紹介しています。
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